Zbornica - Zveza, Sekcija medicinskih sester v vzgoji in izobraževanju
E sekcija-izobrazevanje@zbornica-zveza.si26/9/2024
15:30
Webinar
Ustvarjalnost in inovativnost. V vsakem trenutno imamo dve možnosti: stopiti naprej in rasti ali stopiti nazaj v varnost. Pri načrtovanju kariere gre za postavljenje ciljev in sprejemanje odločitev. Vsa dela, ki jih opravljamo so del naše karierne poti.
Danes se v delovnih okoljih srečujemo z generacijo Z, za katero se je izkazalo, da ima izrazit vpliv na delovno okolje. Vsak od nas mora razumeti spremembe, ki jih uvaja ta generacija, in se z njimi spoprijeti, da bi lahko uspešno timsko sodelovali in učinkovito upravljali novo generacijo v delovnem okolju. Nova generacija prinaša v delovno okolje spremembe, zato je pomembno, da jih poznamo in sodelujemo.
Odgovornost za karierni razvoj nosi vsak izmed nas.
15.30 - 15.45
E-registracija udeležencev
15.45 - 15.55
Uvodni pozdrav Monika Ažman, Zbornica - Zveza
Sodelovanje med generacijami na delovnem mestu je ključ do uspeha izr. prof. dr. Boris Miha Kaučič, Zbornica-Zveza, Sekcija medicinskih sester v vzgoji in izobraževanju
15.55 - 16.40
Prehod generacije Z na trg dela Mojca Arh, Racio, Družba za razvoj človeškega kapitala d. o. o.
16.40 - 17.05
Strategija zaposlovanja mladih generacij v zdravstveni negi – privlačnost in kakovost delovnega mesta za mlade generacije Tanja Lupieri, Hrvaška zveza medicinskih sester (HUMS) in Klinična bolnišnica Sv. Duh, Hrvaška
17.05 - 17.15
Razprava
17.15 - 17.25
Virtualni odmor za kavo/čaj
17.25 - 17.55
Should I stay or should I go? Ključna spoznanja o zadržanju mladih medicinskih sester/zdravstvenikov v profesiji Anita Prelec, Zbornica-Zveza; prof. dr. Brigita Skela Savič, Fakulteta za zdravstvo Angele Boškin Jesenice
17.55 - 18.15
Kakšna so pričakovanja mladih glede zaposlitve v zdravstveni negi? Ana Žižek, študentka, Univerza v Ljubljani, Zdravstvena fakulteta
18.15 - 18.45
Onboarding – sprejem novo zaposlenih in kako jih aktivno vključiti v timsko in klinično delo Tatjana Tušar, Splošna bolnišnica Jesenice
18.45 - 18.55
Razprava
18.55 - 19.05
Virtualni odmor za druženje
19.05 - 19.25
Drugačni v mnogih pogledih: kakovostno mentorstvo novim generacijam je ključ do uspeha Ivanka Limonšek, Zavod za usposabljanje, delo in varstvo dr. Marijana Borštnarja Dornava
19.25 - 19.45
Uspešni pristopi in zgodbe iz prakse: klinično usposabljanje v Psihiatrični bolnišnici Begunje Denis Džamastagić, Psihiatrična bolnišnica Begunje
19.45 - 20.15
Razprava in e-evalvacija webinarja
Splošne informacije
Na strokovno srečanje se je potrebno prijaviti preko e-prijavnice, ki je objavljena na spletni strani Zbornice-Zveze. Število mest je omejeno na 90. Za članice/člane Zbornice-Zveze je kotizacija 50 €, za nečlanice/nečlane Zbornice-Zveze je kotizacija 100 €.
Kotizacijo nakažite na transakcijski račun Zbornice – Zveze SI56 0201 5025 8761 480, sklic na številko 00 0203-26092024, s pripisom za Sekcijo medicinskih sester v vzgoji in izobraževanju.
Fizične osebe (samoplačniki) posredujejo potrdilo o plačilu po e-pošti na naslov:
sekcija-izobrazevanje@zbornica-zveza.si
Povezavo do e-srečanja boste prejeli po e-pošti.
Strokovno srečanje je v postopku pridobitve licenčnih točk na Zbornici zdravstvene in babiške nege Slovenije – Zvezi strokovnih društev medicinskih sester, babic in zdravstvenih tehnikov Slovenije.
V primeru, da se prijavljena oseba pravočasno ne odjavi (najkasneje do 20. 9. 2024) ali se ne udeleži srečanja na daljavo, se obračuna kotizacija skladno s cenikom Zbornice – Zveze.
Prijava
Dodatne informacije
Za dodatne informacije se obrnite na sekcija-izobrazevanje@zbornica-zveza.si
Udeleženec srečanja mora zagotoviti delujočo kamero in mikrofon. Organizator bo predhodno omogočil testiranje delovanja kamere, mikrofona in identifikacije.
Pri udeležbi na daljavo je potrebno upoštevati infografiko:
